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招聘薪资福利主管

5000-8000 元/月 50人以上

实习

初中 7年以上

不限 永顺县

技能要求:
1、相关工作经验,薪酬管理实施经验;
2、熟练掌握人力资源专业绩效、薪酬福利等领域;
3、掌握薪酬设计方法,了解现代企业薪酬福利管理体系设计方法和薪酬福利管理流程;
4、为人正直,忠诚守信,工作严谨,保密性强。

职位描述

1、负责员工薪酬及福利的核算;
2、统筹人资运营(社保/档案/公积金)事宜,以及协助处理员工关系;
3、解释公司的福利、政策等制度并督促检查制度的贯彻执行;
4、参与制定员工奖励、激励和惩罚措施,并监督实施;
5、协助优化公司的员工关系管理体系及薪酬体系;
6、劳动风险管控、劳资纠纷处理及相关突发事件处理。

永顺县威博食品店 个人独资企业

公司介绍:

经营范围:一般事项:互联网销售(除销售需要许可的商品);服装服饰零售;劳动保护用品销售;箱包销售;化妆品零售;个人卫生用品销售;珠宝首饰零售;家居用品销售;电子产品销售;办公用品销售;文具用品零售;皮革销售;玩具销售;五金产品零售;特种劳动防护用品销售;针纺织品销售;礼品花卉销售;日用百货销售;户外用品销售;体育用品及器材零售;工艺美术品及收藏品零售(象牙及其制品除外);汽车装饰用品销售;母婴用品销售;家用电器销售;厨具卫具及日用杂品零售;茶具销售;灯具销售;针纺织品及原料销售;钟表销售;眼镜销售(不含隐形眼镜);乐器零售;玩具、动漫及游艺用品销售;日用品销售(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)

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